Account Support Specialist

In deze rol werk je in teamverband aan de commerciële groei van Funda. Je brengt kansen in kaart, denkt mee en schakelt snel met accountmanagers om hun regio’s zo effectief mogelijk te bedienen. Samen zorgen jullie voor impact bij de makelaar én bij Funda.

Jouw baan in een notendop

Samen met de accountmanagers help je hen hun regio effectiever te bedienen. Je plant afspraken met makelaars, volgt leads op en signaleert waar groeikansen liggen. Zo draag je direct bij aan het versterken van de relatie tussen Funda en de makelaar: de kern van ons platform. Jij helpt makelaars verder met proposities die passen bij hun uitdagingen én bij hun ambities.

Dit ga je doen

Je werkt intensief samen met vier ervaren accountmanagers. Jullie vormen een sterk team om het maximale uit de regio te halen. Jij neemt daarin je eigen verantwoordelijkheid en leert ondertussen de fijne kneepjes van het vak. Zo ontwikkel je je stap voor stap richting een rol als volwaardig accountmanager.

• Je voert het gezamenlijke salesplan uit met je gekoppelde accountmanagers.

• Je volgt leads op en draagt actief bij aan conversie vanuit marketingcampagnes.

• Je signaleert commerciële kansen vanuit binnenkomende klantvragen.

• Je zorgt voor een efficiënte agendaplanning met oog voor reistijd, klantpotentie en prioriteiten.

• Je ondersteunt bij advertisingdeals, zodat de accountmanagers zich kunnen richten op de grotere klanten.

Jouw team

Je sluit je aan bij het Customer Growth team, een gedreven club die dagelijks werkt aan het laten groeien van onze klanten én onze omzet. Je werkt samen met Mara, Olivier, Jeroen, Denise, Jort en Paulien. Stuk voor stuk professionals met een commerciële mindset en een gezonde dosis teamspirit.

‘Funda is voor mij een mooie springplank geweest waar ik in een korte tijd veel heb geleerd. Ik ben vanuit deze functie snel doorgegroeid naar accountmanager in de buitendienst.’

Olivier Vis - Medior Account Manager

Waarom je Account Support Specialist bij Funda wilt worden

• Je komt terecht in een succesvol en hecht team met volop doorgroeimogelijkheden.

• Je werkt met bekende tools en krijgt trainingen in o.a. Salesforce en consultative selling.

• Je draagt bij aan projecten rondom klantsegmentatie, leadgeneratie en commerciële strategie.

Dit ben jij

Je staat aan het begin van je carrière en zoekt een functie waarin je kunt leren, bouwen en impact maken. Je weet van aanpakken, denkt commercieel en wil jezelf ontwikkelen tot een sterke gesprekspartner voor klanten. Herkenbaar? Dan zou dit zomaar jouw volgende stap kunnen zijn.

• Een starter met maximaal 1 jaar werkervaring en een afgeronde hbo-opleiding (bijv. Commerciële Economie, Vastgoed of Hotelschool).

• Communicatief sterk en klantgericht, met een scherp commercieel instinct.

• Proactief en gestructureerd; je houdt overzicht en neemt initiatief.

• Ambitieus en resultaatgericht — jij wil impact maken.

• Bekend met Salesforce? Dat is mooi meegenomen. Affiniteit met vastgoed? Nog beter.

O ja, we leggen je ook graag in de watten:

• Jaarlijkse bonus van maximaal 1,5 keer je maandsalaris.

• Hybride werken.

• 25 betaalde vakantiedagen en de mogelijkheid om er meer bij te kopen.

• 60% bijdrage aan je pensioen.

• Een leerbudget van € 2000 per jaar plus onbeperkt toegang tot digitale cursussen aan onze eigen Fundacademy.

• Een netto vergoeding voor je telefoon en internet van maximaal € 85 per maand.

• Een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.

• Volledige reiskostenvergoeding voor kantoordagen (vanaf 5+ km woon-werkverkeer).

• Onbeperkt toegang tot mentale support via OpenUp, inclusief telefonische consulten. met psychologen om stoom bij af te blazen, praktische tips van te krijgen of gewoon voor een luisterend oor.

• De mogelijkheid om eens per 3 jaar een (onbetaalde) sabbatical van 3 maanden op te nemen.

• Bijdrage aan je abonnement bij geselecteerde gyms en regelmatige massages op kantoor.

• Lunch op kantoor – vers bereid door onze huiskoks – voor een kleine, wettelijk verplichte bijdrage die wordt ingehouden op je loon.

• Feestjes en teamuitjes – van bootborrels tot graffiti workshops – én een cadeautje voor je verjaardag. Of zomaar, omdat het kan.

Interesse? Let’s go

1. Solliciteer met je cv en motivatie via de button hieronder.

2. Maak kennis met een van onze recruiters in een videocall.

3. Positief? Dan kun je maximaal twee gespreksrondes verwachten.

Lees meer over ons aannameproces of check onze FAQ.